Latihan Soal SKD CAT CPNS 2023
Latihan Soal SKD CAT CPNS 2023 APK
20 ․ 7 months agoFree ․ Teman Ujian by @temanujian ⇣ Download APK (6.21 MB)
Simulation Application for the 2023 CAT CPNS Basic Capability Selection
What's Latihan Soal SKD CAT CPNS 2023 APK?
Latihan Soal SKD CAT CPNS 2023 is a app for Android, It's developed by Teman Ujian by @temanujian author.
First released on google play in 1 year ago and latest version released in 7 months ago.
This app has 33 download times on Google play
This product is an app in Education category. More infomartion of Latihan Soal SKD CAT CPNS 2023 on google play
Jenis Soal Tes CPNS SKD dan Pembahasannya
1. Tes Karakteristik Pribadi (TKP)
TKP menjadi salah satu indikator perilaku terkait pelayanan publik, jejaring kerja, sosial budaya, teknologi informasi dan komunikasi, serta profesionalisme.
Jumlah soal TKP dalam seleksi CPNS berjumlah 35 butir soal.
Khusus untuk TKP, sistem penilaian yang berlaku adalah skoring 1-5 (satu hingga 5). Bila peserta tidak menjawab maka nilainya 0 (nol).
2. Tes Wawasan Kebangsaan (TWK)
TWK merupakan serangkaian soal yang dirancang untuk menilai penguasaan pengetahuan dan kemampuan Dik Lulus dalam mengimplementasikan nasionalisme, integritas, bela negara, pilar negara, dan Bahasa Indonesia.
Jumlah soal TWK dalam seleksi CPNS berjumlah 30 butir soal.
Khusus untuk TWK, sistem penilaian yang berlaku adalah jika benar, peserta akan mendapatkan nilai 5 (lima), sementara jika salah, peserta akan mendapatkan nilai 0 (nol).
3. Tes Intelegensi Umum (TIU)
TIU menilai tiga kemampuan peserta, yakni kemampuan verbal, kemampuan numerik, dan kemampuan figural.
Kemampuan verbal dinilai lewat soal-soal analogi, silogisme, dan analitis.
Sementara, kemampuan numerik dinilai lewat soal-soal deret angka, perbandingan kuantitatif, dan soal cerita.
Yang terakhir, kemampuan figural mengukur kemampuan peserta dalam bernalar melalui perbandingan dua gambar, perbedaan beberapa gambar, dan pola hubungan dalam bentuk gambar.
Jumlah soal TIU dalam seleksi CPNS berjumlah 35 butir soal.
Sistem penilaian TIU sama dengan sistem penilaian yang berlaku pada TWK. Jika benar, peserta akan mendapatkan nilai 5 (lima), sementara jika salah, peserta akan mendapatkan nilai 0 (nol).
1. Tes Karakteristik Pribadi (TKP)
TKP menjadi salah satu indikator perilaku terkait pelayanan publik, jejaring kerja, sosial budaya, teknologi informasi dan komunikasi, serta profesionalisme.
Jumlah soal TKP dalam seleksi CPNS berjumlah 35 butir soal.
Khusus untuk TKP, sistem penilaian yang berlaku adalah skoring 1-5 (satu hingga 5). Bila peserta tidak menjawab maka nilainya 0 (nol).
2. Tes Wawasan Kebangsaan (TWK)
TWK merupakan serangkaian soal yang dirancang untuk menilai penguasaan pengetahuan dan kemampuan Dik Lulus dalam mengimplementasikan nasionalisme, integritas, bela negara, pilar negara, dan Bahasa Indonesia.
Jumlah soal TWK dalam seleksi CPNS berjumlah 30 butir soal.
Khusus untuk TWK, sistem penilaian yang berlaku adalah jika benar, peserta akan mendapatkan nilai 5 (lima), sementara jika salah, peserta akan mendapatkan nilai 0 (nol).
3. Tes Intelegensi Umum (TIU)
TIU menilai tiga kemampuan peserta, yakni kemampuan verbal, kemampuan numerik, dan kemampuan figural.
Kemampuan verbal dinilai lewat soal-soal analogi, silogisme, dan analitis.
Sementara, kemampuan numerik dinilai lewat soal-soal deret angka, perbandingan kuantitatif, dan soal cerita.
Yang terakhir, kemampuan figural mengukur kemampuan peserta dalam bernalar melalui perbandingan dua gambar, perbedaan beberapa gambar, dan pola hubungan dalam bentuk gambar.
Jumlah soal TIU dalam seleksi CPNS berjumlah 35 butir soal.
Sistem penilaian TIU sama dengan sistem penilaian yang berlaku pada TWK. Jika benar, peserta akan mendapatkan nilai 5 (lima), sementara jika salah, peserta akan mendapatkan nilai 0 (nol).
